Læg mærke til at stabilitet og fleksibilitet står overfor hinanden på en skala, hvor det drejer sig om at finde en balance.
Stabilitet er nødvendig for at sikre en ordnet drift af organisationen, så man som kunder, borgere og ansatte kan regne med, at man kan stole på organisationen.
Stabiliteten giver sig udtryk i at der fx er rammer og regler for arbejdet, ressourcer tilstede for udførelsen og planer for fremtiden.